济南高新区教师招聘考试到底考什么，济南高新区教师招聘该如何备考？
因为济南高新区工资远高于其他区，所以很多考生都想参加济南高新区的教师编制考试。但是又不知道济南高新区到底考什么内容，所以很迷茫。为了帮助大家更好的备考，陈老师在这里给大家系统的讲一下。
济南高新区教师招聘考试分为三个环节。第一环节是结构化面试。
济南高新区聘用制教师招聘面试题（6月11日）
（备注：所有学科题目一样，5分钟思考加作答，2个题目，考完直接走）
上午
【语文】
文言文解析：
“子曰：中人以上，可以语上也，中人以下，不可以语上也。”谈谈对这句话的理解和启示。
【英语】
英语排序题
下午
【语文学科】
张敬夫曰：圣人之道，精粗虽无二致，但其施教，必因其材而笃焉。谈谈你对“笃”的理解和启示。
【英语学科】
英语的排序题
ABCDE五个选项，每个选项一段文字，阅读后整体排序。
济南市高新区聘用制教师招聘面试题（6月12日）
（备注：结构化题目，所有学科考试内容一样。）
上午真题
1、英语的排序题
2、程子有云：“君子教人有序，先传以小者、近者，而后教以大者、远者。非先传以近小，而后不教以远大也。” 谈谈你对这句话的理解。
下午真题
1、英语的排序题，是关于中国美食的。
2、“教人以学，不可执一偏”谈一下对这句话的看法与理解，以及在教学中的启示。
济南市高新区聘用制教师招聘面试题（6月13日）
（备注：结构化的题目，所有的学科考试内容一样。）
上午面试题
1、英语排序题（有关于全球变暖）
2、“大凌小者，警以诱之。刚中而应，行险而顺。”谈谈你对这句话的理解。
下午面试题
1、英语排序题
2、“方而不割，廉而不刿，直而不肆，光而不耀。”谈谈对这句话的理解。
济南市高新区聘用制教师招聘面试题（6月14日）
上午的面试题
1、英语排序
商务英语，大体意思是：会议成员在会议上沉默，你如何解决这个问题？
2、文言文解析
“教之而不受，虽强告之无益。譬之以水投石，必不纳也，今夫石田虽水润沃，其干可立待者，以其不纳故也。”谈谈你对这句话的理解。
第二个环节是笔试
去年的笔试环节，主要考察了数量关系题、英语完形填空、教育基础知识、学科知识，速写画画（动态的把握）（这是美术学科的笔试，其他学科也大体类似，前半部分数量关系题、英语完形填空、教育基础知识题型一样）
题型真的挺复杂，个人觉得准备和不准备没什么太大区别，考查的是综合能力！谁会想到考公务员里边的数量关系题，谁还曾想会考英语完形填空题！居然学科知识占了接近50%，连橡皮、铅笔都没准备，用的是2B涂卡笔画的速写！就这样吧～
第三环节是试讲面试。
济南市高新区教师招聘最后一面（综合素质测试）真题
初中语文：给一篇文章，鱼我所欲也，和熊掌用类比的手法说明一个道理
小学语文：卖火柴的小女孩，给三段文字，三个问题
初中数学：九年级的函数，三个问题（具体题目不清楚）
小学数学：圆锥放在圆柱里面，求出来水的面积
日语：九年级，两个问题1.讲假定型或假定条件用日文哪种表达方式，有什么区别
2.讲一篇短文保护地球的文章
这就是济南高新区去年教师招聘考试的三个环节，当然高新区最大的特点就是每年都会变。
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