三种经济析
三种经济特指，市场经济，计划经济和政府经济。
市场经济的特点是由市场配置人才物等生产资源，遵循着优胜劣汰的发展规律，经济发展的客观性很强。
计划经济是政府制定五年发展计划，政府管控着相关企业的发展规模与速度，人为地鼓励或限制某些企业的发展状况。主客观色彩平分秋色。
政府经济，是特指政府直接出面指导国家的经济发展。表现在一年一个计划，甚至一个季度突出一些重点。换句话说，社会经济发展完全按照政府的政令的变化而变化。主观色彩十分浓厚。
现在，我们三种经济并行。如何处理好它们的关系，是经济学家和执政者的头等要务。我个人认为政府经济应为市场经济铺路架桥，而不是相反。
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#谷歌3亿美元投资ChatGPT竞品# 【让ChatGPT的风再吹一会儿】“AI一直努力做人，人类一直着了魔做AI。”
一夜之间，几乎无所不能的ChatGPT火遍全球。因为它呈现出解放人类生产力的惊人潜质，从独角兽到大厂，从使用者到投资者，从业界到学界，引起广泛关注。#程序员会被它取代吗#
会写诗歌，编代码，能创作剧本，还可以帮你面试出题……比起聊天机器人前辈们害怕“言多必失”，ChatGPT自信满满，它总能实现人类的各种诉求，并且表现欲十足。
从“人工智障”到“人工智能”，ChatGPT一本正经胡说八道，但它对于人类语言的理解和处理已经游刃有余。
它会取代人类吗？褒贬不一，威胁论随之而来。在英剧《黑镜》“Be right back”一集中，女主本因怀念离去的丈夫“合成”另一个他，此后却沉溺于与AI版的丈夫的爱恋中。
人类拥有复杂的智力特征和心理状态，当AI越来越趋近于真实人类思维和表达时，难免让人细思恐极。
不过，随着科技产品的更新迭代，这种科幻场景迫不及待跳出荧屏是早晚的事儿。过去十年间，谷歌、 Facebook、亚马逊、苹果和微软等硅谷科技巨头纷纷开启AI竞赛，先后成立专门的AI实验室，竞逐新赛道。
重金之下，必有勇夫。背靠大树，无论是击败李世石的AlphaGo，还是AI绘画大火，ChatGPT的到来都是未来已来。人机之间，边界不断被突破，工具越来越强，是大势所趋。
ChatGPT并非直接出自大厂之手，反倒让人看到一道光。我们熟悉又陌生的垂直领域的底层创新，或许又回来了。
传统路径下，人工智能总会先影响体力劳动，再影响认知劳动，进而去做创造性的工作。如今看起来，一切似乎反其道而行之。
这些年，巨头走得太远，亦正亦邪 。他们创造了一切，也禁锢了一切。这也解释了当OpenAI获得微软投资的消息传来时，为何有些人不高兴。
旨在造福每个人的AI技术可能渐渐收窄，不再open，非营利性实验室走向商业化之后，ChatGPT沦为盈利工具，让开放和创新再次走远。
是福是祸，不妨让这阵风再吹一会儿。月活用户达到了1亿，ChatGPT只用了两个月。而它将改变的一切，或许才刚刚开始。
AI进化即深度学习,AI积累并掌握人的知识与习惯,形成自主的智能模型。在与人类交互过程中的驯化与风险,让人类更了解自己，遇强则强。
“AI一直努力做人，人类一直着了魔做AI”。这种矛盾背后，对ChatGPT的恐惧，对人类制造的AI一浪又比一浪高的焦虑，其实并不指向科技发展，而是指向我们自己，指向人类自我价值的重新认知，指向我们不得不直面的数据安全、隐私边界、人机关系的再定义。
北京商报评论员 陶凤
在职场，领导看不上、瞧不起的人，身上往往有11个特征，你有吗？
1、不懂得及时向领导汇报工作的进度。出于羞怯心理，见到领导，就像老鼠见到猫，所以，从不主动和领导沟通，领导交代的任务，领导不问，自己就不说。
2、在领导需要的时候，不能挺身而出，为领导分忧解愁，而是选择隐身，把自己缩到最后。像这样的下属，没有领导会喜欢，也不可能进入领导的法眼，被领导所重用。
3、对领导交代的任务，只知道盲目执行，却搞不清楚领导想要什么样的效果，也不和领导沟通，结果到最后，任务虽然完成了，却并非领导想要的，自己努力了半天，反而成了无用功，还会被领导所嫌弃。
4、工作以外的时间，不懂得主动学习，为自己充电，而是沉迷于手机娱乐，不是刷视频，就是玩游戏，第二天上班，精神状态总是不好，被领导看到这样不长进的表现，自然也会被领导瞧不起、看不上。
5、不善于处理复杂的职场关系，不仅无法赢得领导的喜欢，也和同事有各种矛盾，甚至和客户都处不好关系。像这样的人，即便工作能力比较强，领导也是看不上的，会觉得这种人影响团结。
6、一根筋，脑子太呆板，不够灵活，无法领会领导的真实意图，只能理解领导说的表面意思，领导说一，他就只能想到一，就像那个经典的面试题所说：领导让两个人去问土豆的价格，一个只问了土豆的价格，一个除了土豆，还问了其他菜的价格。你是领导，你会用哪个？
7、工作就是机械重复，缺乏思考和创新，不愿意想解决问题的新思路，导致工作效率一直提不上去。在职场，按部就班的下属，领导不一定讨厌，但肯定也谈不上欣赏和喜欢。
8、有明显的拖延症，领导交代的工作任务，总是喜欢拖到截止日，领导不催的话，就不急着做。就像一头懒驴一样，需要主人打一鞭子，才会去拉磨。像这样对工作没有热情、缺乏主动性的人，也不可能在职场出人头地。
9、工作中遇到难题的时候，总是一个人瞎琢磨，不愿意向领导请教，也不会求同事帮忙，觉得这样做没面子。却不知道，职场除了工作能力，更加重要的还是团队协作能力，如果因为你解决不了难题，而影响团队工作的进度，那才是会被领导所轻视甚至责罚。
10、工作习惯很不好，不懂得分类、归纳和整理，总是显得杂乱无章，导致工作效率降低，这虽然只是工作细节上的表现，但看在领导眼里，肯定也是不高兴、不喜欢的。
11、在工作上缺乏自我驱动力，总是为自己的错误和失败找借口、理由，或者甩锅给别人，而不是为成功找方法，不是承担起自己的责任。
总之，在职场，领导看不上、瞧不起的人，身上都有一些共同特征，像这样的人，职场之路只会越走越窄，是不可能在职场混出头的。当然，职场生存和发展，需要注意和掌握的东西还有很多，对此，你要是有兴趣的了解的话，下面就再推荐一本职场经典《玩的就是心计》给你。
《玩的就是心计》一书，被誉为“职场无往而不胜的宝典”，书中对职场生存和发展应该玩好的心计，进行了全面而实用的阐述，包括如何赢得领导喜欢，如何处理好同事关系、客户关系，等等。另外，这本《玩的就是心计》中讲到的心计，也不局限于职场，还包括做人做事、为人处世、人际交往等等方面，非常的实用，感兴趣的朋友，不妨用心一读。
【趣悦】玩的就是心计 做人要有心机 做事要有手腕
体制内工作有个特点，就是科室工作分配不均，严格来说就是没有专业合理化的职责分工，来了个工作，给到某个人，就是某个人以后一直负责的事情，不会考虑“岗位不相容”原则。比如负责融资业务的人员还会负责账务处理，甚至科室一人做出纳/账务/分析/工资核算等事务。而企业则会根据内控制度结合风险管理要求，分工就会明确而细致。此外体制单位受到外部的监管比较少，大部分情况下“自己人查自己人”，比如上级查下级，对很多内容的专业性要求并不高，以完成为主，过程控制流程、手段相对较弱，简单以财务工作为主，正规点的公司财务管控的工具、流程、分工、创新能力就会比体制内财务部门强很多，这其实也是大家常说的进了体制就难出来的原因之一。
【开学第一课 民警话安全】为增强学生的安全意识和法治观念，提高学生的自我保护能力，营造校园文明、和谐、平安的育人环境。2月6日上午，在富力城黄河小学开学典礼仪式上，@西安公安 航天分局神舟路派出所教导员李彦荣作为该校法治副校长，在新学期首日给同学们上了一堂生动的普法教育课。
课堂上，法治副校长李彦荣以“加强安全防范，树立法治意识，做新时代文明学生”为主题，从日常生活遇到的安全问题入手，结合时代发展特征，引出小学生面对的一些具体问题，比如同学之间发生矛盾应该怎么处理；遇到父母不遵守交通安全怎么办；打游戏被骗买装备使用刷父母的脸支付，导致被电信诈骗；上网泄漏自己未成年身份，被人威胁怎么办等，并举例说明其危害性和应该采取的应对办法。最后，寄语黄河小学同学，要增强安全意识，树立法治理念，多读书、读好书，空闲时间多进行体育锻炼，争做新时代文明好少年！
课后，学校师生纷纷表示，此次授课内容紧密结合时代特征，直面小学生遇到的实际问题，具有较强的启示作用。下一步，航天分局神舟路派出所将持续开展此项活动，结合中小学幼儿园，分类指导，履行好法治副校长职责，为青少年成长保驾护航！
今年元夜时，月与灯依旧。呼和浩特供电公司公司高度重视元宵节保电工作，认真总结春节期间保电工作经验，制定元宵节保电方案，细化、优化保电细节，着重对花灯展区等人员密集区域进行隐患排查，提升供电设备的安全运行能力，提高设备健康水平。
同时，结合元宵节期间供电负荷特点及天气情况，做好负荷预测，合理安排电网运行方式。为确保元宵节当天大召广场供电安全，呼和浩特供电公司制定专项保电措施，明确岗位工作职责，提前对重要负荷、重点台区增加特巡及时消除电网安全运行隐患，对辖区内花灯展演、街景灯饰及商铺用电作为保障重点，防止因燃放烟花、鞭炮等造成线路跳闸，提前做好排查记录，保障发生异常第一时间处理。
节日期间，首府供电全程跟踪做好电力保障和优质服务工作，加强重点区域保电值守，为全市人民过一个欢喜亮堂的元宵节提供用电保障。
今天我给大家介绍一下环境污染损害的特性，希望大家通过我的介绍，认识到环境污染的严重危害，争取做一名合格的环境保护者。利人利己。
1环境污染损害居有复杂性。污染源来自生产生活的各个方面，各个领域。诸多的污染源产生的污染物质种类繁多性质各异，并且这些污染物经过转化代谢，富集各种反应后，才能导致污染损害，由此可见减少污染源的重要性，按照国家法律法规处理各种垃圾的重要性。
2环境污染损害具有潜伏性。环境污染损害一般具有很长的潜伏性。如70年代日本发现的“富山骨痛病”其潜伏期就长达十几年，又如石棉污染引起的石棉性肺癌潜伏期可达30年之久。由此可见，有的环境污染不是马上见到影响，有可能对我们的后代产生损害，必须引起我们每各公民的重示，不要给我们的下一代留下隐患。
3环境污染损害具有持续性。环境污染损害常常透过广大空间和长久的时间，经过多种因素的复合积累才形成的，因此造成的损害是持续不断的，不会因为损害的停止而停止。因此我们不要因为污染小而不引起重视，要保护好我们居住的家园，不要随意丢弃垃圾。
4环境污染损害具有广泛性。环境污染损害的广泛性表现在：A受害对象的广泛性，B受害地域的广泛性，C受害利益广泛性，环境污染往往同时人们的生命健康权、休息权、财产权等。由此可见，生活在社会大环境下，不会因为你污染环境与否，都会受环境污染的侵害，因此防止环境污染是我们每各个人的责任，只有人人都重示环境保护，才能人人受益。
耕而陶聊茶：七十七．南风十日满帘香（二）
理论上六大茶类的毛茶经过精加工后均可成为窨制花茶的茶坯，实践中窨制茉莉花茶的茶坯主要是绿茶，并以烘青绿茶为主。花茶的窨制原理是利用茶叶极具吸附力这一特点来让茶坯充分吸附鲜花释放的挥发性香气化合物，由此令茶叶拥有其特质花香，从而完成窨制。茉莉花茶的传统窨制工艺是比较复杂的，它的工艺流程包括茶坯处理、鲜花处理、茶花拌和、静置窨花、通花散热、收堆续窨、起花、复火干燥等。
中高档茉莉花茶为提高香气品质，需进行多个窨次。一般来讲高档茉莉花茶须进行4～7次窨制，中档茶要2～3次窨制。最后一次窨制结束后还要选用晴天午后采摘的粒大饱满、品质上佳的少量优质花与茶复窨一次，八小时左右出花，此工艺称为提花。提花工艺的目的是为了保持茉莉花茶香气的鲜灵度，接着将茶匀堆、装箱。经传统窨制工艺而成的茉莉花茶，花朵最后会被筛分出去，仅偶有个别花瓣残留，茶中基本上是看不见花的。
对于茉莉花茶，很多朋友存在一些认知误区，比如有人认为窨制一次需要一天，那么一款七窨的茉莉花茶七天就可以窨制完毕。还有朋友认为窨制的次数越多，茉莉花茶就越好喝。实际情况并非如此。
在窨制时间上，当我们窨制一款茶的时候，需要选择优质的茉莉花，那么就会首选晴天采摘的花朵。如果在窨制过程当中遇到阴天下雨，这时候对于一个对品质要求严格的制茶者来说，就会等待晴天，如此就不是可以连续进行一天一窨的工作了。比方说“耕而陶茶斋”的传统茉莉花茶馨窈，这个茶每年的窨制时间都要在20天左右。
对于花茶的窨制次数来讲，一个常识，茶叶的吸附力是有限度的，也就是说不可能窨100次茶，它就能吸100次香。从笔者实践经验来看，一款花茶窨制到七次已经是很高的窨数了，如果还要继续窨制，个人认为不如直接去泡一杯茉莉花喝好了。另外在这一点上还存在一个用花量的问题，比如说同样工艺下去窨制50斤茶坯，甲用50斤茉莉鲜花来窨，乙用30斤茉莉鲜花来窨，你说哪个成品茶的品质更高？
制茶我不懂，买茶怕上当，那怎么才能选购到优质的传统茉莉花茶呢？我给大家提供一个简单可行的办法，在花茶价格相近的前提下，品茶时注意三点：花香入骨，香气灵动，汤水清甜。花香能够入骨说明窨制次数达标，香气轻盈灵动表明鲜花质优、香而不腻，窨制工艺恰到好处。汤水清甜，说明茶树生长的地方海拔高，气温低，云雾缭绕，地理环境优异。这些因素使得茶树对糖分的积累得以增加，且氨基酸增加，茶多酚减少，因此高山茶的鲜爽甘甜度大大优于低海拔茶。符合这三个特征的一定是上品传统茉莉花茶。
茉莉花具有舒肝解郁、理气安神的功效，尤能有效改善“春愁秋悲”这类因季节转变而情志波动的心疾。喜茶的朋友们在春秋二季多品品茉莉花茶，定会给身心带来不同寻常的美妙感受。
版权声明：本文为今日头条认证"耕而陶的茶"原创撰写，欢迎茶友在头条上转发，交流茶知识。但，任何单位、媒体、个人未经允许不得复制转载，违者必究。
电驴深夜被盗，柳州民警3小时破案
k“谢谢你们，这么快就帮我追回了被盗的电动车。”2月5日，柳州市公安局里高派出所接警后仅用3小时，就破获一起电动车被盗案，抓获两名盗窃电动车嫌疑人，追回被盗电动车一辆。
民警抓获两名盗窃电动车嫌疑人。
5日上午8时许，里高派出所接到陈先生报警称，他于4日晚将自己的两轮电动车停放在里高镇历史博物馆附近，停车时只锁了电子锁，没有锁大锁；5日早上取车时，发现车子不见了。
接警后，该所领导迅速组织警力，一边走访现场附近村民，查看周边监控；一边将电动车特征通报给巡逻警力。上午11时许，巡逻警力在里高镇322国道附近巡逻时，发现两名年轻男子一人抓电动车把手，一人在车后推车，共同推着一辆与被盗车特征相符的电动车在路上行走，形迹可疑。
民警当即上前表明身份，依法盘查。两名男子无法说清车辆来源。民警遂将二人传唤到派出所接受调查。
经查证，该辆电动车正是陈先生被盗的车辆。在确凿的证据面前，两名男子如实交代了2月4日深夜，在里高镇历史博物馆附近盗窃该电动车的违法事实。
目前，两名嫌疑人已被依法处理，案件还在进一步审理当中。
鳜鱼是一种价格比较昂贵的鱼，不过仍然受到消费者的喜爱，也有越来越多的人来养这条鱼，但因其生活习性和饮食特性，导致养殖过程病害频发，就养殖存在的问题，讨论下鳜鱼养殖应注意哪些问题？
01水质调控
一般人会认为鳜鱼养殖水质越清、透明度越大越好，但鳜鱼是以活饵为食，一旦养殖密度过高，饵料鱼和鳜鱼代谢产物增多，溶解氧不足的情况下，代谢产物不断增加，产生氨氮、亚硝酸盐、硫化氢等有毒物质，危害鳜鱼的健康。
应该注重水体和底部环境的修复和改良，保持清爽的水质，透明度在30cm为宜，适当肥水，保证水环境稳定，避免鱼体应激。
02放养密度
放养的密度依据养殖条件和个人技术水平，一般3cm的鱼种放养密度在1.5万～2.25万尾/hm²。如果密度太大，池塘投喂的饵料鱼也会增加，池塘负荷大，会导致水环境恶化，病原微生物滋生，危害鱼体的健康。
03合理配养
在保证鳜鱼正常养殖密度的情况下，还需套养一定数量的饵料鱼，造成池塘载量增加，可以套养一定数量花白鲢等滤食性鱼类，保证池塘正常物质和能量循环。
04用药禁忌
鳜鱼对大多数常规药物都较为敏感，特别是有机磷类杀虫药、重金属盐类以及卤素类化学消毒剂，频繁使用强刺激药物，会引起鳜鱼鳃组织发炎，影响鳜鱼正常呼吸，损伤鱼肝脏的健康，破坏体表黏液保护层，使鱼体虚弱。
05病害防控
1、每天巡池，观察鱼的活动情况，及时发现问题；
2、严格执行卫生防疫制度，以防为主，鱼苗进池要经过消毒；
3、对源水进行沉淀、消毒、净化处理；
4、发现病虫害及时准确用药。
文章转自“加州鲈鱼前沿”微信公众号。
